育碧闭厂真相：加拿大工会追索真相与价值保障
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育碧关闭哈利法克斯工作室引发争议，加拿大通讯工人工会要求透明度
加拿大通讯工人工会近日已与育碧律师取得联系，要求其提供与关闭哈利法克斯工作室相关的文件、电子邮件及其他相关信息。这一事件发生在育碧宣布关闭该工作室仅一个月后，当时多数员工刚刚投票决定加入加拿大通讯工人工会。 育碧声称关闭哈利法克斯工作室是正在进行中的重组计划的一部分，但这一决策的时间点引发了工会成员和代表的担忧。加拿大通讯工人工会对此作出回应，承诺将“采取一切法律手段”维护受工作室关闭影响的员工权益，并暗示育碧缺乏透明度。工会质疑育碧决策流程，要求解释财务必要性
加拿大通讯工人工会指出，育碧现在必须证明关闭工作室完全是出于财务必要性。工会主席卡梅尔·史密斯还质疑，为何工会成员未提前收到裁员通知。 “通常情况下，雇主若计划大规模裁员，会在正式宣布前私下与工会分享相关信息，”史密斯在发布于网络的声明中表示，“育碧在全球范围内有大量工会化员工；其管理层对此心知肚明。我们不清楚他们为何选择不遵循标准流程。但这引发了一个疑问：与法国及其他欧洲国家的工会化员工相比，加拿大员工有何不同？”工会敦促育碧重新分配员工，关注员工福祉
加拿大通讯工人工会目前正敦促育碧将受关闭影响的员工重新分配至加拿大、欧洲及美国的其他工作室。 “为何不帮助这些人维持职业生涯和生活的正轨？”史密斯继续说道，“为何要惩罚新斯科舍省的员工及其家庭？做正确的事吧。” 该工会还补充称，过去八年里，育碧通过新斯科舍省的“数字媒体税收抵免计划”，获得了约1100万加元的省级税收抵免。